在我们的生活中，总有一些人他们的行为让我们感到无奈却又无可奈何。岳每就是这样一个典型的例子，他常常用“装睡”来逃避现实的问题，给我们带来了不少困扰。
记得有一次，团队在准备一个重要的项目时，大家都在积极讨论方案，而岳每却始终坐在那里，假装沉浸在手机中。当同事们轮流发言时，他只是微微抬头，看似在听，却从未参与其中。这种态度不仅影响了团队的士气，也让其他同事倍感无奈。每当大家试图唤醒他，提出意见时，他总是以“我还没想好”为借口，继续沉浸在自己的世界中。
岳每装睡，表面上看来是一种消极的表现，但仔细想来，这背后其实反映出他对工作热情的缺失和面对压力的逃避。这一行为，既损害了团队的合作精神，也让他自己在职场中逐渐落后。我们总希望团队能团结一致，共同面对挑战，而这样的行为无疑是在为整个团队拖后腿。
面对短期内的惰性和逃避，我们不妨尝试与岳每多沟通，鼓励他表达思想和意见，帮助他重新找回工作的热情。同时，团队成员也要相互理解，创造一个包容的氛围，让每个人都能积极参与其中。毕竟，真正的力量来自于团队的汗水与努力，而不是个体的逃避与沉默。希望岳每能够从中领悟到一些，让他与团队共同进步。